Tips Meminta Surat Rekomendasi
••• Pikiran Joos / Getty Images
Jika Anda mewawancarai pekerjaan baru, Anda harus mengharapkan referensi Anda diperiksa sebelum mendapatkan tawaran. Memiliki referensi yang baik dapat membuat atau menghancurkan kemungkinan tawaran pekerjaan, jadi tinjau tips ini untuk meminta surat rekomendasi.
Jika Anda merencanakan ke depan dan menyusun daftar referensi sehingga Anda bisa mendapatkan surat rekomendasi Anda sekarang, itu akan memastikan Anda siap ketika calon majikan meminta referensi.
Pastikan untuk memilih orang yang tepat untuk diminta surat rekomendasi , dan tanyakan cukup jauh sebelumnya agar Anda tidak terburu-buru.
Tinjau saran tentang siapa, kapan, dan bagaimana meminta referensi pekerjaan.
Siapa yang Harus Meminta Referensi
Rata-rata, pemberi kerja memeriksa setidaknya tiga referensi untuk setiap kandidat. Anda akan membutuhkan lebih banyak untuk peran tingkat senior.Namun, Anda tidak dapat memiliki terlalu banyak orang di sudut Anda, dan akan sangat membantu untuk memiliki pilihan orang yang menjamin Anda yang memiliki pengetahuan tentang berbagai aspek kemampuan Anda. Dengan begitu, Anda bisa memilih referensi terbaik untuk setiap jenis perusahaan yang Anda lamar.
Pilih Orang yang Akan Memberi Anda Dukungan yang Kuat. Penting untuk mengetahui referensi Anda dengan baik. Anda perlu memilih orang yang responsif yang dapat mengkonfirmasi di mana Anda bekerja, jabatan Anda, alasan Anda untuk pergi, rincian mengenai kekuatan Anda, dan mengapa Anda akan menjadi karyawan yang baik.
Penting juga untuk memiliki gagasan bagus tentang referensi apa yang akan dikatakan tentang latar belakang dan kinerja Anda. Pastikan bahwa setiap informasi yang diberikan oleh referensi Anda menguatkan apa yang telah Anda tulis dalam resume Anda dan bicarakan dalam wawancara Anda. Informasi yang tidak konsisten dapat membahayakan peluang Anda pada tawaran pekerjaan, atau bahkan menyebabkannya ditarik .
Referensi Tidak Harus dari Pengusaha. Penggunaan referensi selain dari pemberi kerja sebelumnya dapat diterima. Kenalan bisnis, profesor atau penasihat akademik, pelanggan, dan vendor semuanya dapat berfungsi sebagai referensi. Selain itu, jika Anda menjadi sukarelawan, Anda dapat menggunakan pemimpin atau anggota organisasi lainnya sebagai referensi pribadi .
Dapatkan Rekomendasi Secara Tertulis. Setiap kali Anda meninggalkan suatu posisi, Anda harus meminta surat rekomendasi dari manajer Anda—terutama jika Anda memiliki hubungan kerja yang baik. Sebaiknya tanyakan segera karena seiring berjalannya waktu dan orang-orang terus berjalan, mudah kehilangan jejak majikan sebelumnya, dan ingatan tentang betapa pentingnya Anda bagi sebuah organisasi selama masa jabatan Anda mungkin memudar.
Jika Anda mendapatkan surat sebelumnya, Anda akan memiliki dokumentasi tertulis tentang kredensial Anda yang tersedia untuk diberikan kepada calon pemberi kerja. Tetapi bagaimana dengan supervisor yang tidak Anda minta surat rekomendasinya saat Anda pindah? Sangat dapat diterima untuk menghubungi mereka sekarang untuk meminta surat untuk disertakan dalam file pribadi Anda.
Cara Meminta Surat Rekomendasi
Jangan hanya bertanya, 'Bisakah Anda menulis surat referensi untuk saya?' Hampir semua orang bisa menulis surat. Lebih baik bertanya, 'Apakah Anda merasa Anda cukup mengetahui pekerjaan saya untuk menulis surat rekomendasi yang bagus untuk saya?' atau 'Apakah Anda merasa bisa memberi saya referensi yang bagus?'
Dengan begitu, penulis referensi Anda memiliki jalan keluar yang mudah jika mereka tidak nyaman menulis surat. Sebaliknya, Anda akan yakin bahwa mereka yang mengatakan 'ya' akan antusias dengan kinerja Anda dan akan menulis surat positif.
Selalu tawarkan untuk memberikan resume terbaru Anda, termasuk informasi mengenai keahlian dan pengalaman Anda, sehingga penulis referensi memiliki informasi terkini untuk dikerjakan.
Tips Mendapatkan Referensi Terbaik
Jika penulis rekomendasi Anda meminta Anda untuk memberikan contoh jenis surat referensi yang Anda butuhkan, tinjau contoh surat referensi untuk menunjukkan kepada mereka.
Selain referensi, Anda mungkin diminta untuk memberikan informasi kontak supervisor Anda saat ini. Sebagian besar calon pemberi kerja menyadari bahwa Anda mungkin belum membagikan detail pencarian kerja Anda dengan atasan Anda saat ini, dan akan meminta izin Anda sebelum menghubungi penyelia Anda untuk menghindari membahayakan posisi Anda saat ini.
Jangan lupa terima kasih penulis referensi Anda dengan ucapan terima kasih. Orang-orang suka merasa dihargai, dan ketika mereka tahu bahwa mereka telah sangat membantu Anda, kemungkinan besar mereka akan membantu Anda di masa depan. Email terima kasih catatan baik-baik saja, tetapi catatan terima kasih tulisan tangan mungkin tampak lebih bijaksana dan mungkin membuat kesan yang lebih besar.
Sumber Artikel
Raksasa. ' Dapatkan Referensi Anda Bersama Untuk Pencarian Kerja Anda .' Diakses pada 28 Desember 2021.