Wawancara Kerja

Pertanyaan Wawancara: 'Jenis Lingkungan Kerja Apa yang Anda Pilih?'

Bagaimana Menjawab Pertanyaan Wawancara Tentang Lingkungan Kerja

Daftar isiMengembangkanDaftar isi Pria bisnis yang bekerja di komputer

Foto AMV / Visi Digital / Getty Images

Selama wawancara kerja , Anda mungkin ditanya tentang jenis lingkungan kerja yang Anda sukai. Pewawancara mengajukan pertanyaan ini untuk menentukan seberapa baik Anda akan menyesuaikan diri di perusahaan dan dengan budaya perusahaan . Ini juga membantu mereka mengidentifikasi lingkungan kerja Anda yang paling produktif.

Apakah Anda lebih nyaman dalam lingkungan kerja tradisional yang lebih formal atau dalam struktur kantor yang lebih kasual? Apakah Anda menyukai pendekatan berbasis tim, atau Anda lebih suka melakukan hal Anda sendiri? Seorang pewawancara benar-benar ingin tahu di lingkungan mana Anda paling nyaman. Anda hanya dapat mencapai produktivitas maksimum jika Anda santai dan merasa cocok.

Bagaimana Menjawab Pertanyaan Wawancara Tentang Lingkungan Kerja Pilihan Anda

Ketika Anda ditanya tentang lingkungan kerja, taruhan terbaik Anda adalah mencoba untuk tetap relatif netral karena, pada tahap ini di proses wawancara , Anda tidak tahu bagaimana rasanya bekerja di perusahaan. Merupakan ide bagus untuk mempertahankan bahwa Anda fleksibel dan beradaptasi dengan bahagia di lingkungan apa pun. Anda tidak ingin mengatakan apa pun untuk merusak peluang Anda untuk mencapai tahap berikutnya dalam proses perekrutan .

Namun, hindari bersikap tidak jujur. Jika ada lingkungan tertentu yang sama sekali tidak dapat Anda kerjakan, jangan katakan bahwa Anda dapat menanganinya.

Misalnya, jika Anda seorang akuntan, Anda dapat mengatakan bahwa Anda fleksibel dalam hal lingkungan kerja Anda, tetapi Anda berkinerja terbaik ketika Anda memiliki ruang yang relatif tenang sehingga Anda dapat menelusuri angka-angka tanpa gangguan.

Gambar oleh Theresa Chiechi. Saldo 2019

Contoh Jawaban Terbaik

Contoh jawaban yang mungkin untuk pertanyaan wawancara ini mungkin berguna, tetapi pastikan untuk menyesuaikan tanggapan Anda dengan pekerjaan dan perusahaan.

Contoh Jawaban

Saya bisa fleksibel dalam hal lingkungan kerja saya. Dari situs web Anda, sepertinya lingkungan di departemen teknik di sini di RRS adalah serba cepat dan terstruktur untuk memperluas produksi. Saya senang bekerja di area yang mengalami pertumbuhan pesat, dan menurut saya lingkungan seperti ini kondusif untuk ide dan aplikasi baru.

Mengembangkan

Mengapa Ini Bekerja: Pewawancara menghargai mendengar bahwa pelamar fleksibel mengenai lingkungan kerja. Dalam hal ini, Anda tidak hanya menekankan fleksibilitas Anda, tetapi Anda menunjukkan bahwa Anda dapat bekerja di lingkungan yang serba cepat dan bahwa Anda tidak keberatan dengan struktur. Jika lingkungan terstruktur yang serba cepat adalah norma di perusahaan ini, jawaban ini akan sesuai, dan fleksibilitas Anda akan menjadi bonus.

Contoh Jawaban

Saya telah bekerja di banyak jenis lingkungan dan menikmati belajar hal-hal baru dari masing-masing. Saya akan mengatakan bahwa meskipun saya tidak menyukai lingkungan tertentu, saya sangat suka bekerja dengan orang-orang yang berkomitmen untuk menyelesaikan sesuatu dan yang bersemangat dengan pekerjaan mereka.

Mengembangkan

Mengapa Ini Bekerja: Anda menunjukkan, dalam jawaban ini, bahwa Anda dapat menangani lingkungan kerja apa pun, yang ingin didengar pewawancara. Anda juga menunjukkan penghargaan Anda kepada sesama karyawan yang menikmati pekerjaannya.

Contoh Jawaban

Saya menikmati bekerja di lingkungan di mana anggota tim memiliki rasa persahabatan yang kuat dan etos kerja yang baik. Saya suka bekerja dengan orang-orang yang kompeten, baik, dan lucu yang suka menyelesaikan sesuatu. Penting bagi saya untuk merasa bahwa saya dapat memercayai anggota tim saya untuk selalu melakukan yang terbaik karena saya melakukannya.

Mengembangkan

Mengapa Ini Bekerja: Jawaban Anda menunjukkan bahwa Anda nyaman dan menikmati bekerja dalam tim dan akan sangat tepat jika Anda berbicara dengan pewawancara untuk perusahaan yang menggunakan pendekatan tim dalam lingkungan kerja.

Contoh Jawaban

Setelah bekerja di berbagai lingkungan kerja, dari yang sangat santai dan santai hingga serba cepat, saya rasa saya dapat beradaptasi dengan baik di sebagian besar lingkungan kerja. Saya tidak akrab dengan lingkungan perusahaan di sini; dapatkah Anda memberi tahu saya tentang hal itu?

Mengembangkan

Mengapa Ini Bekerja: Jika Anda belum dapat mengetahui tentang budaya perusahaan dan lingkungan kerja melalui penelitian Anda sendiri, Anda dapat bertanya kepada pewawancara. Setelah Anda mengetahui bagaimana mereka memandang lingkungan kerja mereka, Anda dapat menentukan apakah Anda akan menjadi cocok dan dapat menawarkan contoh bagaimana gaya kerja Anda cocok dengan budaya mereka.

Tips Memberikan Jawaban Terbaik

Teliti lingkungan kerja perusahaan. Cara terbaik untuk mempersiapkan pertanyaan ini adalah memastikan Anda melakukan riset. Situs web perusahaan berisi banyak informasi tentang lingkungan perusahaan , dinyatakan dan tersirat. Cari bagian 'Tentang Kami', yang akan menonjolkan etos kerja perusahaan secara keseluruhan dan terkadang memberikan informasi tentang masing-masing karyawan.

Jaringan untuk belajar tentang perusahaan. Jika Anda memiliki kontak di perusahaan , berbicara dengan mereka tentang budaya perusahaan. Jangkau jaringan Anda untuk menemukan informasi mengenai reputasi perusahaan tempat Anda melamar. Menggunakan LinkedIn untuk belajar tentang perusahaan. Akan sangat membantu Anda untuk menganalisis seperti apa lingkungan kerja nantinya karena akan mempengaruhi seberapa bahagia dan produktifnya Anda jika mendapatkan pekerjaan itu.

Kaitkan jawaban Anda dengan budaya perusahaan. Jika memungkinkan, hubungkan jawaban Anda tentang lingkungan kerja yang Anda sukai dengan budaya perusahaan. Membuat kecocokan adalah cara yang baik untuk menunjukkan kepada pewawancara bahwa Anda cocok untuk peran tersebut.

Jujur. Apa pun lingkungan kerja di perusahaan, jujurlah dalam menjawab. Jika perusahaan menggunakan pendekatan tim, misalnya, dan Anda lebih suka bekerja sendiri, Anda tidak akan senang bekerja di lingkungan kerja tertentu.

Apa yang Tidak Dikatakan?

Jangan mengkritik. Jika Anda pernah bekerja di industri dan, mungkin, di perusahaan serupa yang memiliki lingkungan kerja berbeda, jangan mengkritik lingkungan kerja perusahaan ini kepada pewawancara. Jangan mengisyaratkan bahwa Anda mungkin tahu cara yang lebih baik.

Jangan ragu. Jika ada lingkungan kerja yang Anda tahu tidak bisa Anda tangani, jangan katakan sesuatu seperti, Mungkin saya bisa bekerja di lingkungan itu. Pewawancara akan menyadari bahwa Anda tidak yakin dan akan merasakan bahwa Anda mungkin putus asa untuk pekerjaan itu.

Jangan melebih-lebihkan kasus Anda. Jangan terlalu banyak bicara tentang topik. Bersikaplah singkat dan senetral mungkin sambil bersikap jujur.

Kemungkinan Pertanyaan Tindak Lanjut

  • Apakah Anda masih tertarik dengan pekerjaan ini jika Anda tahu, suatu saat di masa depan, lingkungan kerja akan berubah dari lingkungan individu menjadi pendekatan berbasis tim? Jawaban Terbaik
  • Bagaimana Anda menangani lingkungan kerja yang tidak bersahabat? Jawaban Terbaik
  • Bagaimana Anda menanganinya jika ada masalah dengan anggota tim Anda yang tidak melakukan pembagian kerja yang adil? Jawaban Terbaik

Takeaways Kunci

Pelajari Tentang Perusahaan: Gunakan sumber online dan kontak lain yang mungkin Anda miliki untuk mengetahui tentang lingkungan kerja di perusahaan.

Jadilah Fleksibel: Sadarilah bahwa Anda harus fleksibel dan memahami lingkungan kerja karena perusahaan selalu berubah.

Cocokkan Tanggapan Anda dengan Pekerjaan: Kaitkan jawaban Anda dengan deskripsi pekerjaan dan budaya perusahaan.